Portfoliomanager (m/w/d) Fixed Income

Kennziffer: 35390 / Kornwestheim Portfoliomanager (m/w/d) Fixed Income

• W&W Asset Management GmbH Wir sind die W&W Asset Management GmbH mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir steuern und bündeln den Investment- und Wertpapierbereich unseres gesamten Konzerns. Wir sind verantwortlich für das Management der konzerneigenen Kapitalanlagen und betreuen die Asset-Klassen Aktien, Renten, Alternative Investments, Immobilien und Währungen. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
• Aufgaben Aktives Management von Fixed-Income-Mandaten (Publikums und Spezialfonds sowie Direktanlagen) über unterschiedliche Anleihenmärkte hinweg
• Analyse von Kapitalmärkten, Emittenten und relevanten Segmenten im Anleihenbereich
• Entwicklung von Anlageempfehlungen und Präsentation in den zuständigen Entscheidungsgremien
• Fachliche Betreuung von Drittmandaten im Fixed-Income-Bereich
• Prüfung und Implementierung neuer Investmentansätze sowie Weiterentwicklung bestehender Portfoliomanagementstrategien
• Integration von Nachhaltigkeitskriterien in allen relevanten Anlage- und Entscheidungsprozessen

• Erwartungen Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Finanzwissenschaften, (Wirtschafts-) Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne auch duales Studium
• Erste Erfahrung im Investmentumfeld sowie Interesse an Kapitalmärkten und Fixed Income Themen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Freude an analytischer Arbeit, ein strukturiertes Vorgehen sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge präzise zu erfassen und verständlich darzustellen

Wir bieten

• Eine vielfältiges Fixed-Income-Anlageuniversum - mit einem umfangreichen Gestaltungsspielraum um eigene Ideen wirkungsvoll umzusetzen
• Eine sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Eine moderne Arbeitswelt an unserem Campus und flexible Möglichkeiten hybrid zu arbeiten

• Chancen Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
• Familie - Kita Kooperation& Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
• Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
• Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
• Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
• Mobilität - Jobrad & Ladestationen für E-Bikes und E-Autos