Personalsachbearbeiter für Zeitwirtschaft (w/m/d) (Homeoffice möglich)

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer C1.1_4739648_2024 von 01.08.2025 bis 05.10.2025.

Ihre Aufgaben

• HR-Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in Bezug auf Zeitwirtschaft
• Eigenständige Bearbeitung sämtlicher Abwesenheiten wie z. Bsp. Krankheit, Arbeitsbefreiungen etc. sowie Sicherstellung des kompletten Urlaubsmanagements
• Festsetzen unständiger Bezügebestandteile (z. Bsp. Rufbereitschaften) sowie vorbereitende Tätigkeiten für die Personalabrechnung in Bezug auf Zeitwirtschaft
• Betreuung der im Fachbereich Personal eingesetzten Systeme (z.B. Zeitmanagement, SAP ESS/MSS, diverse Personalprogramme z. Bsp. SAP HCM)
• Weiterentwicklung der eingesetzten Systeme in konkret bevorstehenden Digitalisierungsprojekten

Ihr Profil

• Bachelorabschluss oder abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Kenntnisse in der Anwendung von SAP-Komponenten, insbesondere der Positivzeitwirtschaft oder einem anderen Zeitwirtschaftssystem
• Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften (z.B. TVöD, Beamtenrecht, ArbZG, LRKG)
• Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse sowie eine ausgeprägte IT-Affinität
• Kenntnisse in der Lohnabrechnung insbesondere im Bereich Steuerrecht sind wünschenswert
• Dienstleistungs- und Lösungsorientierung
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Wir bieten

• Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• Die Stelle ist nach EG 9b TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern