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Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in - Weiterbildungsstudiengang „Master of Medical Education“ (m/w/d)
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zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Medizinischen Fakultät Heidelberg für das Studiendekanat gesucht.
Der zweijährige, berufsbegleitende Weiterbildungsstudiengang Master of Medical Education (MME) der Medizinischen Fakultät Heidelberg ist eine Initiative des Medizinischen Fakultätentags Deutschlands (MFT) und professionalisiert Dozierende und Verantwortliche der Curricula in der Medizin und den Gesundheitsberufen, stärkt Führungsqualitäten und bereitet Medizindidaktiker*innen praxisnah auf die Anforderungen der medizinischen Ausbildung vor. Der Studiengang ist an der Universität Heidelberg angesiedelt und wird in Kooperation mit sieben medizinischen Fakultäten im deutschsprachigen Raum ausgerichtet.
Im Studiengang werden fortlaufend aktuelle Themen der medizinischen Ausbildung aufgegriffen und als Weiterentwicklung im Curriculum umgesetzt. Bis heute wurden über 500 Absolvent*innen im Rahmen des MME qualifiziert, die in ihren Fakultäten und Institutionen wiederum als kompetente Multiplikatoren für professionelle Wege in der medizinischen Ausbildung, insbesondere für didaktische Techniken agieren.
Wenn Sie Lust darauf haben, diesen renommierten universitären Masterstudiengang mit Ihren wissenschaftlichen und didaktischen Kompetenzen in einem kleinen Team aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Job-ID: V000015435
- Einsatzgebiet: Medizinische Fakultät
- Einsatzort: Heidelberg
- Startdatum: ab sofort
- Tätigkeitsbereich: Management / Administration
- Anstellungsart: Teilzeit (50%)
- Veröffentlicht: 25.03.2026
- Befristung:Befristet (2 Jahre, Weiterbeschäftigung wird angestrebt)
- Vertrag:TV-L
Ihre Aufgaben
- Inhaltliche Koordination der Module und Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Lehre, mit Fokus auf studiengangsübergreifenden Veranstaltungen (z.B. Research Kolloquium Med. Bildungsforschung, longitudinale Lehre)
- Aktive Teilnahme an Besprechungen sowie Vor- und Nachbereitung von Ausschuss-Sitzungen
- Wissenschaftliche Begleitforschung zum Studiengang und wissenschaftliche Unterstützung von Studierenden
- Unterstützung bei der Qualitätssicherung und turnusmäßigen Reakkreditierung des Studiengangs
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Pädagogik, Medizin, Psychologie, Soziologie oder vergleichbarer Abschluss)
- Ausgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten, insbesondere in der Anwendung sozialempirischer Methoden und Auswertungsverfahren, idealerweise in der Ausbildungsforschung
- Erfahrung in der Organisation von Lehre und in der Beratung von Studierenden ist von Vorteil
- Profunde organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Gutes Grundverständnis im Bereich IT und in Webtechnologien
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft
Wir bieten Ihnen
- Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
- Möglichkeit der Promotion
- Möglichkeit wissenschaftlich zu publizieren wird geboten und unterstützt
- Verantwortungsvolle Aufgaben in einem renommierten universitären Umfeld
- Offene Kultur, kollegiales, unterstützendes Team, regelmäßiger Austausch
- Tarifvertragliche Vergütung nach TV-L E13, attraktive betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Kontakt & Bewerbung
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Liane Ásgeirsson via E-Mail zur Verfügung.
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungssystem.
Medizinische Fakultät
Studiendekanat
Im Neuenheimer Feld 346
69120 Heidelberg
Tel.: 06221 / 56-4592
Sekretariat.MME@med.uni-heidelberg.de
Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.
Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Das Gehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle exkl. der Jahressonderzahlung sowie weiterer Zulagen.
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