Technischer Sachbearbeiter im Bereich der Grundstücksentwässerung (W/M/D) (Remote / Mobil möglich)

Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung Pforzheim (ESP) stellt sich seit seiner Gründung als verlässlicher Partner in der Abwasserableitung und Abwasserreinigung dar. Seine rund 80 Beschäftigten gewährleisten die Funktionalität des Kanalnetzes, der Kläranlage und einer Vielzahl von Sonderbauwerken.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den **Eigenbetrieb Stadtentwässerung Pforzheim, Abteilung Bauleitung/Grundstücksentwässerung, **einen
Technischen Sachbearbeiter im Bereich der Grundstücksentwässerung (W/M/D)
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Wochenstunden sowie je nach fachlichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TVöD.

DAS AUFGABENGEBIET

• Prüfung und Bearbeitung von Entwässerungsanträgen
• Beratung und Mitwirkung bei der Erstellung von fachtechnischen Auskünften
• Bearbeitung von einfachen Verwaltungsverfahren bei der Durchsetzung des Anschluss- und Benutzungszwangs
• Bearbeitung von Anfragen sowie Erstellung von fachtechnischen Stellungnahmen bezüglich Grundstücksentwässerung
• Durchsetzung der Abwassersatzung gegenüber Grundstückseigentümern
• Unterstützung bei der Digitalisierung

SIE VERFÜGEN ÜBER

• ein abgeschlossenes Studium in einem bautechnischen Studiengang oder in einem vergleichbaren Studiengang (vorzugsweise Vertiefungsrichtung Siedlungswasserwirtschaft) oder einen Technikerabschluss in einer entsprechenden Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• praktische Erfahrungen im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen sowie geographischen Informationssystemen
• ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Selbstständigkeit und Einsatzfreude
• idealerweise Kenntnisse im Verwaltungsrecht
• einen Führerschein der Klasse B

UNSER ANGEBOT AN SIE

• mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Faber unter 07231 39-3219 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 27.02.2026 - unter Angabe der Kennziffer 26-027 - an:
Stadt Pforzheim · Personal- und Hauptamt · 75158 Pforzheim
(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)
Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter www.pforzheim.de/dsgvo.
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