Technischer Consultant (w/m/d) (Homeoffice möglich)

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer C4.2_4726919/4726922_6445/6446 von 21.07.2025 bis 28.08.2025.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und technische Anwendungsberatung für Middlewaresysteme u. Datenaustauschplattformen mit containerbasierten Microservices (KM-Connect)
• Bedarfsanalyse u. Aufbereitung der Kundenanforderung (Demand Management) inkl. dem dazugehörigen Rollout
• Schnittstellenfunktion zur Anwendungsentwicklung, zu anderen techn. u. betrieblichen Teams von Komm.ONE u. zu den IT-Abteilungen der Kunden (DevSecOps)
• Beratung u. Unterstützung des Produktmanagements
• Mitarbeit bei Facharbeitskreisen
• Presales-Tätigkeiten, Kundenschulung u. Workshops
• Übernahme Angebots- und Fakturierungs-Prozess in Zusammenarbeit mit dem Kundenmanagement

Ihr Profil

• Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder IT-Ausbildung mit Berufserfahrung oder erworbenen Zusatzqualifikationen. Gerne auch Berufsanfänger
• Erfahrung oder hohe Bereitschaft zur angeleiteten Einarbeitung in
• die Aufgaben der technischen Anwendungsberatung für anwendungsübergreifende Kommunikations- u. Datenübermittlungssysteme
• die Aufgaben des Demand Managements
• Angebots und Fakturierungsprozesse der Komm.ONE
• Deutschkenntnisse auf Sprachniveau C1 oder höher

Wir bieten

• Mehrere unbefristete und zukunftssichere Einstellungen beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• Die Stelle ist nach EG 11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern