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Stellvertretende Teamleitung (m/w/d)

Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Wohngemeinschaften Johannes und Gabriel (Haus Hopfengarten)

Wir suchen für unsere Wohngemeinschaften Johannes und Gabriel eine/n Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder eine pädagogische bzw. pflegerische Fachkraft (m/w/d) als stellvertretende Teamleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

WIR BIETEN IHNEN

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Faire Bezahlung nach AVR
  • Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)
  • JobRad

AUFGABEN

  • Dienst- und Fachaufsicht für alle Mitarbeiter der ihr unterstellten Wohngemeinschaften, während der Abwesenheit der Teamleitung
  • Gewährleistung eines fachlichen, wirtschaftlichen und bedarfsgerechten Personaleinsatzes
  • Wahrung der Fürsorgepflicht gegenüber der ihr unterstellten Mitarbeiter
  • Dienstplanerstellung und Kontrolle von dessen Einhaltung nach Absprache mit der TL
  • Gewährleistung und Koordination der planmäßigen Betreuung und Förderung der Klienten unter Beachtung der aktuellen fachlichen und hygienischen Erkenntnisse
  • Schaffung und Erhaltung eines angenehmen Wohn- und Betreuungsklimas
  • Entgegennahme von Anregungen und Beschwerden sowie deren Umsetzung zum Wohl der Klienten
  • Beratung von Klienten, Angehörigen und Betreuern in Angelegenheiten der Betreuung
  • Optimale individuelle Betreuung, Förderung und Pflege, Teilhabe und Inklusion
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit übergeordneten Vorgesetzten, Verwaltung und allen anderen Bereichen
  • Mit-Verantwortung für die fachgerechte Erstellung und Führung von Dokumentationssystemen auf der Gruppe, v.a. Förderplanungen, Fallgespräche

PROFIL

  • Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), oder anerkannte Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d) bestenfalls mit int. Leitungsweiterbildung
  • Hohe fachliche Qualifikation und Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung, Mitarbeiterentwicklung und -motivation
  • Besondere Bereitschaft zur Arbeit im Team und Kritikfähigkeit

WEITERE BENEFITS

  • mindestens 30 Tage Jahresurlaub
  • Arbeitgeberzuschuss (VWL)
  • Zusätzliche Beihilfeversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • Fortbildungen und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Kantine

Veröffentlicht am: 08.10.2026
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