SEO Manager (m/w/d)

Unser Mandant einer der größten regionalen Zeitungsverlage Deutschlands mit Hauptsitz in Ludwigshafen. Er versorgt täglich seine Leserschaft mit den wichtigsten Nachrichten aus aller Welt. Für diesen Kunden suchen wir im Rahmen der Festanstellung am Standort Ludwigshafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:

SEO Manager (m/w/d)

Job-ID: CF-00006862
Job-Ort: Ludwigshafen am Rhein
Remoteanteil / Home Office: 40%
Ihre Hauptaufgaben:

• Analyse der SEO- und Discover-Performance anhand definierter KPIs und Identifikation technischer und struktureller Optimierungspotenziale
• Priorisierung, Steuerung und Umsetzung technischer SEO-Maßnahmen zur Optimierung von: - Crawling - Indexierung - Seitenarchitektur - interner Verlinkung - Mobile-Performance
• Definition fachlicher Anforderungen an SEO-Monitoring, Dashboards und Reportings in Zusammenarbeit mit dem Datenteam
• Koordination und Weiterentwicklung der technischen SEO-Aktivitäten in enger Zusammenarbeit mit Redaktion, Webentwicklung und dem Produktmanagement
• Beobachtung und Bewertung neuer SEO- und Discover-Trends sowie Initiierung entsprechender Optimierungsansätze
• Analyse und Entwicklung unserer Sichtbarkeit in KI-basierten Suchsystemen wie z.B.: - ChatGPT - Bing Copilot

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

• Fundierte Erfahrung im technischen SEO
• Sehr gutes Verständnis von Webarchitektur, Crawling, Indexierung und Mobile-Optimierung
• Sicherer Umgang mit gängigen SEO-Tools wie z. B.: - Google Search Console - Screaming Frog - Sistrix
• Erfahrung in der Analyse von SEO- und Discover-Daten und der Ableitung konkreter, umsetzbarer Handlungsempfehlungen
• Beobachtung der Entwicklungen im SEO-, Discover- und KI-Umfeld um diese aktiv in die Plattform-Strategie einzubringen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre persönlichen Voraussetzungen

• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Unser Mandant bietet:

• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Ein leistungsgerechtes Gehalt plus Mitarbeitervorteile und Rabatte
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Moderne Tools und Technologien
• Familiäre Arbeitsatmosphäre und ein starkes Miteinander
• Bikeleasing
• Diverse Gesundheitsangebote

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