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Schichtleiter Produktion / Anlagentechnik (m/w/d)

Das Unternehmen

Mit mehreren internationalen Produktionsstandorten und einem starken Markenportfolio steht unser Mandant seit Jahrzehnten für Qualität, technische Innovationskraft und nachhaltige Produktlösungen. Der Hauptsitz in Süddeutschland ist als Markt- und Technologieführer eingebettet in eine Unternehmensgruppe mit hoher Werkstoff- und Prozesskompetenz.

Im Zuge einer Neuausrichtung im Produktionsbereich wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Schichtleiter Produktion / Anlagentechnik (m/w/d) gesucht. Sie übernehmen Verantwortung für eine von zwei zentralen Produktionslinien. Qualität, Sicherheit und Prozessstabilität stehen hier täglich im Fokus.

In direkter Berichtslinie zum Gesamt-Produktionsleiter steuern Sie einen Produktionsbereich mit rund 40 Mitarbeitenden im 3-Schicht-Betrieb, unterstützt von erfahrenen Schichtleitern und Spezialfunktionen.
Ihr Anspruch: Strukturen schaffen, Leistung transparent machen und den Produktionsbereich nachhaltig weiterentwickeln.

Aufgaben

  • Führung, Organisation und Weiterentwicklung der Abteilung mit ca. 40 Mitarbeitenden
  • Analyse, Optimierung und Standardisierung von Abläufen sowie Produktionsprozessen und konsequente Nachverfolgung
  • Koordination und Führung der Schichtleiter inkl. Personaleinsatzplanung und Jobrotation
  • Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Umweltauflagen und Zertifizierungen
  • Performance-Tracking und Transparenz über KPIs (u. a. Power BI)
  • Aktive Shopfloor-Präsenz und Feedbackgespräche
  • Weiterentwicklung moderner Produktionsmethoden (TPM, 5S, Shopfloor-Management etc.)

Profil

  • Abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt
  • Langjährige Erfahrung im industriellen Produktionsumfeld
  • Mehrjährige Führungserfahrung mit hoher Personalverantwortung
  • Idealerweise Routine im Umgang mit regulierten Produktionsumgebungen und Behörden
  • Ausgeprägte Führungskompetenz mit Kommunikationsstärke, Transparenz und Verbindlichkeit
  • Hands-on-Mentalität und hohe Eigenverantwortung
  • Bereitschaft, Strukturen zu hinterfragen und festgefahrene Muster aufzubrechen

Vorteile

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Sehr großer Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld
  • Klarer Auftrag zur Neuausrichtung des Qualitätswesen
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Firmenfitness (Hansefit)
  • Kantine und vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort
  • Corporate-Benefits-Programm und Weiterbildungsmöglichkeiten

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  • Kein Anschreiben notwendig
  • Rückmeldung binnen 2 Werktagen
  • Absolute Diskretion

Weitere Stellenangebote
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