Stellenbeschreibung
Sozial - kompetent - wir unterstützen bedarfsgerecht
Für unser Jugendamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine*n
Sachbearbeiter*in für den Bereich Unterhaltsvorschuss
(bis Entgeltgruppe 9 c TVöD bzw. Bes.Gr. A 10 g. D.)
Die Vergütung der Tarifbeschäftigten erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Je nach Qualifikation ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9c möglich; die Entgeltgruppe 9c entspricht je nach Erfahrungsstufe einem Bruttoentgelt von 51.537,75 Euro bis 71.030,96 Euro jährlich (bei Vollzeit).
Mit Unterhaltsvorschussleistungen werden zielgerichtet Kinder Alleinerziehender unterstützt, die keinen oder zu wenig Unterhalt erhalten.
Ihre Aufgaben
Im Schwerpunkt Unterhaltsvorschussgesetz beraten Sie Antragsteller*innen sowie Unterhalts- und Ersatzpflichtige, unterstützen bei der Antragstellung und bewilligen Unterhaltsleistungen nach dem UVG. Zudem überprüfen Sie jährlich die Anspruchsvoraussetzungen und bearbeiten auch Widersprüche.
Im zweiten Arbeitsschwerpunkt Geltendmachung der übergegangenen Leistungen ermitteln Sie die Leistungsfähigkeit Unterhaltspflichtiger und machen die Ansprüche bei den Unterhaltspflichtigen bzw. deren Rechtsbeistände geltend.
Ihr Profil
- Studienabschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z.B. Public Management, Allgemeine Finanzverwaltung, Rentenversicherung) oder einen vergleichbaren für den Aufgabenbereich förderlichen Studienabschluss (z.B. bei der Agentur für Arbeit oder einer Krankenkasse, Versicherungswesen/Banken/Rechtswissenschaften/Wirtschaftsrecht/Betriebswirtschaftslehre/Sozialwissenschaften) oder
- besonders qualifizierte*r Beamt*innen des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. Verwaltungsfachangestellte jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung, die zusätzlich die Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in absolviert haben bzw. schnellstmöglich erwerben möchten
- Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
- Soziales Gespür, Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Belange Alleinerziehender
Unsere Kreisverwaltung beschäftigt über 1.000 Mitarbeitende. Und so verschieden und bunt wie die Menschen, die hier arbeiten, ist auch die Palette ihrer Aufgaben. Doch neben interessanten Jobs gibt es noch 1.000 weitere Gründe, Teil unseres Teams zu werden:
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Homeoffice, ein umfassendes Onboardingkonzept, vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung der Arbeitswelt von morgen, ein breites Angebot an fachlichen und persönlichkeitsbildenden Fortbildungen, ein von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima, exklusiver Zugang zu Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing sowie Mittagessen in unserer Kantine und und und…
Zugegeben: Wir sind eine Behörde. Aber keine angestaubte. Wir stehen für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Und Sie? Stehen Sie zu uns?!
Für weitere Auskünfte zu dieser Stelle stehen Ihnen die Sachgebietsleitung Unterhaltsvorschuss Frau Nekolla (Tel. 07231 308-9834) und die zuständige Personalsachbearbeiterin Frau Hess (Tel. 07231 308-9844) gerne zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 20.09.2026 unter www.enzkreis.de/Stellenangebote.
