Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen / Provisionsabrechnung

Die ascent AG ist seit über 30 Jahren erfolgreich auf dem Gebiet der Finanzdienstleistung tätig. Unser Ziel ist eine transparente Beratung und nachhaltige Finanzbildung. Wir unterstützen unsere Kunden darin, Ausgaben zu optimieren und ihr Vermögen gewinnbringend anzulegen. Dabei haben wir eine klare Botschaft: Finanzielle Unabhängigkeit. Sowohl in der Gegenwart, als auch bei der Altersvorsorge.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Bereich der Geschäftspartnerabrechnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen / Provisionsabrechnung in Vollzeitbeschäftigung

Diese Tätigkeiten erwarten Sie:

• Vorbereitung, Bearbeitung, Kontrolle und Abrechnung der eingehenden Provisionsabrechnungen unserer Produktpartner
• Erstellung und Prüfung der Zwischenabrechnungen und der 14-tägigen Abrechnung
• Abstimmarbeiten mit der Finanzbuchhaltung
• Erstellung und Auswertung von Analysen und Statistiken
• Schriftliche sowie telefonische Kommunikation mit unseren freien Handelsvertretern

Das bringen Sie mit

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
• Eine ausgeprägte Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und Freude am Umgang mit unterschiedlichen IT-Systemen
• Fundierte MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
• Neugier und Interesse am kreativen Mitgestalten von Prozessen und Handlungsempfehlungen
• Hands-On-Mentalität ist für Sie kein Fremdbegriff

Das bieten wir

• 37,5 h / Woche mit flexiblen Arbeitszeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• 30 Tage Jahresurlaub + weitere arbeitsfreie Tage
• Zusatzleistungen wie z.B. Urlaubs-/Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung Krankenzusatzversicherung, Dienstrad, etc.
• Wertschätzende Mitarbeiterkultur in angenehmer und kollegialer Arbeitsatmosphäre
• Entwicklungsperspektiven sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Strukturierter Onboardingprozess sowie intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bewerbung an: Nadine Suglia, Personalreferentin, personal@ascent.de