Referent Marketing und Kommunikation als Elternzeitvertretung (m/w/d)

Worauf Sie sich freuen können:

• Attraktive und faire Vergütung nach TVöD
• Jahressonderzahlung
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring
• Flexibles Arbeitszeitkonto
• Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
• Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
• 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
• Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Company Bike - Fahrradleasing
• Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken

Einblick in Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und eigenständige Durchführung von Marketingstrategien und -Kampagnen
• Eigenständige Organisation und Betreuung von Veranstaltungen
• Verfassen und Redigieren von PR-Texten
• Pflege und Ausbau unserer Social-Media-Präsenz mit kreativen Ideen
• Erstellen von Flyern, Plakaten und Broschüren
• Hochwertige Fotos und Videos aufnehmen sowie Shootings organisieren und begleiten
• Pflege und Weiterentwicklung unserer GRN-Website
• Beantworten von Presseanfragen
• Regelmäßiges Erstellen des GRN internen Pressespiegels

Darauf freuen wir uns:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Medizin, Natur-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften
• Kreativität beim Entwickeln von Marketing-Kampagnen
• Erfahrung im Schreiben von Pressemitteilungen, Erstellen von Kurz-Videos, im Social-Media-Marketing und der Website-Pflege via Typo3
• Talent im Planen und Organisieren von Veranstaltungen
• Sicherer Umgang mit Microsoft-Office wie Word, Excel, PowerPoint
• Sicherer Umgang mit Typo3
• Wünschenswert sind auch Erfahrungen mit InDesign

Kontakt

Frau Frauke Sievers-Kretz
Leitung Marketing und Kommunikation
Tel.: 06202 84-3233