Praktikant Organizational Change & Knowledge Management (m/w/d)
Kennziffer: 2025-0256
Möglicher Start:
01.10.2025
Arbeitszeit:
Vollzeit
Unternehmen:
Soluvia IT-Services GmbH
Standort
Mannheim
Funktionsbereich:
Sonstige
Einstiegsart:
Praktikum
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Als Praktikant Organizational Change & Knowledge Management (m/w/d) treiben Sie die Neugestaltung unseres unternehmensinternen Wissensmanagements im Rahmen des Projekts „SIT Connect“ aktiv voran.
Praktikant Organizational Change & Knowledge Management (m/w/d).
Das erwartet Sie bei uns:
- Sie unterstützen das Team bei der Konzeption, Umsetzung und Kommunikation des neuen Wissensmanagement-Ansatzes
- Sie arbeiten an der Strukturierung und Migration von Wissen in Sharepoint/Office 365 mit
- Sie unterstützen bei der Entwicklung von Informationsarchitekturen und Metadatenkonzepten
- Sie erstellen Schulungs- und Kommunikationsmaterialien (z. B. Anleitungen, Präsentationen, Videos)
- Sie begleiten Workshops und Interviews mit Fachbereichen zur Bedarfserhebung
- Sie sorgen für Dokumentation und Qualitätssicherung im Projektverlauf
Das bringen Sie mit
- Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbar
- Interesse an Wissensmanagement, digitaler Zusammenarbeit und Change-Prozessen
- Erste Erfahrungen mit Microsoft 365 (insb. SharePoint, Teams, Power Plattform) sind von Vorteil
- Teamgeist und sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Spaß an komplexen Aufgabengestellungen und eine schnelle Auffassungsgabe
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
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Ihr Kontakt
Bastian Schmitt (Soluvia)
Tel.: +49 621 290 3275
Über Soluvia IT-Services GmbH
Die Soluvia IT-Services GmbH ist der zentrale IT-Business Partner der MVV-Gruppe. Unsere über 190 Mitarbeitenden stellen sich täglich aufs Neue den Herausforderungen der Digitalisierung und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu einer stabilen nachhaltigen Energieversorgung.
Als Teil der MVV-Gruppe gehört die Soluvia IT-Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!
