Pflegerische Fachkraft (m/w/d) für die Nachtwache in Teilzeit (50%)

Der eigene Wohnraum ist für alle Menschen der Mittelpunkt ihrer Lebensgestaltung.
Haben Sie Lust, Menschen mit kognitiver und körperlicher Einschränkung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen und ihnen bedarfsgerechte Assistenz und Begleitung anzubieten? Dann kommen Sie in unser Team!
Unter dem Leitgedanken „Wohnen ist ein Menschenrecht“ bietet der Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V. differenzierte und bedarfsgerechte Leistungen der Assistenz an. Derzeit wohnen rund 170 Menschen mit unterschiedlicher individueller Unterstützung in unserem Wohnverbund - in den beiden Wohnhäusern in Heidelberg und Sandhausen, in diversen Wohngemeinschaften oder unterstützt durch unsere Assistenz im eigenen Wohn- sowie Sozialraum.
Zur Verstärkung für unser engagiertes Team in unserem Wohnhaus in Heidelberg suchen wir ab sofort
Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), o.ä

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartnerin und alleinige Aufsichtsperson für unsere Klientinnen in den Nachtstunden ab 20.30 Uhr bis 07.00 Uhr
• z.Z. drei pflegerische Durchgänge in der Nacht
• Personenzentrierte Assistenz unserer Klienten
• Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, oder als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung
• Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe
• Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Übernahme pädagogischer Tätigkeiten
• Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden

Wir bieten Ihnen

• Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist und Flexibilität
• Bruttoarbeitslohn nach TVöd SuE zwischen €3700,00 und € 4200,00 bei Vollzeit
• Zzgl. Jahressonderzahlung und leistungsbezogener Zulage
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
• 30 Tage Urlaub
• 50% einer 39-Stunden Woche
• Jobticket
• Fortbildungsmöglichkeiten
• intensive, strukturierte Einarbeitung
• regelmäßige Schulungen