pädagogische Fachkraft

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) oder eine pädagogische Fachkraft mit vergleichbarer Ausbildung im Umfang von 75 % oder 100 % zunächst befristet bis 31.08.2026 in S8b TV-L.

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:

• Gestaltung des Internatslebens im erzieherischen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Bereich
• Qualifizierte Grund-, Förderpflege von Kindern und Jugendlichen
• Nächtliche Rufbereitschaft
• Intensive Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrern, Fachdiensten und Ärzten

Wir wünschen uns von Ihnen

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem der o.g. Berufe
• Freude am Umgang mit jungen Menschen mit sonderpädagogischem Bildungsanspruch
• Körperliche und psychische Belastbarkeit
• Interesse an der Arbeit in einem interdisziplinären Team
• Selbständiges Arbeiten im Rahmen der Aufgaben
• EDV-Kenntnisse und Führerschein der Klasse B von Vorteil

Wir bieten

• Eine Beschäftigung bis zu Entgeltgruppe S 8b TV-L
• Einarbeitung in alle Aufgabenbereiche
• Fortbildungen und Supervision
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Arbeitsplatz mit familiärer Atmosphäre
• Verlässliche Urlaubsplanung analog zu den Schulferien
• Jobrad und Jobticket

Für nähere Auskünfte zum Inhalt der Stelle steht Ihnen die Internatsleitung
Tel. 07681/2005-204 zur Verfügung. Näheres zur Eingruppierung erfahren Sie bei Frau Träris 07681/2005-152.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis per E-Mail (zusammengefasst in einer pdf-Datei) an eva.traeris@sbbzint-wk.kv.bwl.de.
Allgemeine und rechtliche Hinweise:
Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.
Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten (Bewerbung auf die Stelle, Stammdaten, Kontaktdaten, Familiendaten, Leistungsdaten etc.) sind Voraussetzung für Ihre Bewerbung auf die Stellenausschreibung.
Ihre Daten werden nach Eingang der Bewerbung gespeichert und zum Zwecke der Bewerberauswahl verarbeitet. Sie sind nicht verpflichtet die Angaben zu Ihrer Person zu machen, und willigen daher mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ein.
Die Bewerberdaten werden gelöscht, sobald sich der Zweck für die Datenerhebung erledigt hat und keine weitere Aufbewahrungspflicht besteht. Die Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen erfolgt für die Dauer von maximal 6 Monaten.