Organisationsfachkraft Personal / HR w|m|d

Wir bieten

• Sicherheit mit Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen sowie ein attraktives Gehalt inklusive der Option auf vermögenswirksame Leistungen
• Zeit für dich: Freue dich auf 30 Tage Urlaub & Heiligabend und Silvester frei. Zusätzlich gibt es die Option, über ein Lebensarbeitszeitkonto finanzierte Auszeiten zu nehmen
• Deine Karriere im Fokus: Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungen über die SRH-Bildungsplattform
• Kulinarische Genussmomente: Hochwertige und vergünstigte Verpflegung in unseren modernen Mitarbeiterrestaurants
• Ein starker Start: Ein durchdachtes Onboarding und ein erfahrener Mentor sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst
• Perfekte Anbindung: Unser Campus bietet dir die Wahl zwischen einem direkt gelegenen Parkhaus oder optimalen ÖPNV-Anbindungen mit Bus und Bahn
• Fit und aktiv: Zugang zu unserem Fitnessstudio und Schwimmbad - direkt auf dem Campus, sowie ein attraktives Jobrad-Leasingmodell
• Exklusive Vorteile: Spare durchschnittlich 20 % bei über 600 Onlineshops durch unseren Mitarbeiterrabatt-Shop
• Gemeinschaftsgeist: Zusätzliche Freizeit für dein ehrenamtliches Engagement die auch bezuschusst wird (#TeilDeinGlück)

Aufgaben

• Zeitwirtschaft & ATOSS: Abstimmung, Prüfung und Pflege der Zeitnachweise unserer Mitarbeitenden im System ATOSS
• Datenqualität: Korrekturen, Nachpflege und Sicherstellung der Datenqualität in der Zeitwirtschaft
• HR-Administration: Vorbereitende Tätigkeiten für die Lohnbuchhaltung mit Fokus auf Abwesenheiten
• Kontrollfunktion: Überprüfung von HR-Listen sowie Soll-/Ist-Vergleiche der Dienstplanung
• Standortübergreifende Zusammenarbeit: Regelmäßige Abstimmung mit Führungskräften und HR an den Standorten Naumburg und Zeitz
• Reisetätigkeit: Verpflichtende Vor-Ort-Termine 2× pro Quartal an den genannten Standorten

Profil

• Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B., Bürokauffrau / Bürokaufmann, Personalkauffrau / Personalkaufmann, Personalsachbearbeiter w/m/d
• Erfahrung: Nachweisbare Erfahrung in Zeitwirtschaft, HR-Administration oder Personalsachbearbeitung
• Arbeitsstil: Zahlenstark, sehr korrekt, strukturiert und absolut zuverlässig
• Komplexität: Sicher im Umgang mit tariflichen Regelungen und komplexen Sachverhalten
• Mobilität: Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zwingend erforderlich

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