Koordinator/in Prozess- und Qualitätsmanagement (m/w/d)

Koordinator/in Prozess- und Qualitätsmanagement (m/w/d)

Art des Stellenangebots:
Arbeit
Unsere Organisation:
Die Lebenshilfe Neustadt an der Aisch - Bad Windsheim e.V. ist ein modernes Sozialunternehmen und Träger verschiedener Einrichtungen für Menschen mit Behinderung.
Tätigkeitsfeld:
Verwaltung, zentrale Dienste
Leitungsfunktion: nein
Einrichtung:
Geschäftsstelle von Verein, Gesellschaft, Stiftung
Bereich oder Abteilung:
Prozess- und Qualitätsmanagement
Arbeitsort: 91438 Bad Windsheim
Beginn der Beschäftigung: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellenumfang: Vollzeit oder Teilzeit möglich
Dauer der Beschäftigung: unbefristet

Ihre Aufgaben

• Analyse, Dokumentation und kontinuierliche Weiterentwicklung von Verwaltungsprozessen im Rahmen des Qualitätsmanagements
• Digitalisierung und Automatisierung administrativer Prozesse
• Auswahl, Bewertung und Einführung geeigneter Systeme zur Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsmaßnahmen
• Einführung, Pflege und Weiterentwicklung von QM-relevanter Instrumente und Dokumentationen
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Qualitätssicherung und nachhaltigen Prozessverbesserung
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Grundlagen für Kennzahlen, Auswertungen und Qualitätsberichte

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Praxiserfahrung im Prozessmanagement, insbesondere in der Digitalisierung und Automatisierung von Verwaltungsprozessen
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit digitalen Tools zur Prozesssteuerung und -dokumentation
• Hohes digitales Verständnis sowie Erfahrung in der Implementierung und Nutzung digitaler Systeme

Unser Angebot

• Eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem modernen Sozialunternehmen
• Großen Gestaltungsfreiraum und die Möglichkeit, Prozesse und Strukturen aktiv weiterzuentwickeln
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Zusammenarbeit in einem engagierten, fachübergreifenden Team
• Einsatz zeitgemäßer digitaler Arbeitsmittel
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Leistungsorientierte Bezahlung
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Entgeltumwandlung zum Zwecke des Fahrradleasings (Job Rad)