Die Landkreisverwaltung sucht zumnächstmöglichen Zeitpunkteinen
IT- Administrator (m/w/d) Technische Administration Infrastruktur
Geschäftsbereich:
Informations- und Kommunikationstechnik
Entgelt/Besoldung:
E 10 TVöD zzgl. der Möglichkeit der Gewährung einer Zulage nach Beendigung der Probezeit
Beschäftigungsverhältnis:
unbefristet
Arbeitszeit:
Vollzeit 39 Std/Woche
**** Das Amt für „Informations- und Kommunikationstechnik (IKT)“ ist zentraler IT-Dienstleister für die gesamte Kreisverwaltung sowie der 28 kreisangehörigen weiterführenden Schulen im gesamten Kreisgebiet.
Wesentliche Schwerpunkte der ausgeschriebenen Tätigkeit ist die technische, administrative und konzeptionelle Betreuung der Kreisverwaltung im Rahmen der Umsetzung der Digitalisierung innerhalb des jeweiligen Sachgebietes mit Aufgaben und Verantwortlichkeiten, die einen gesteigerten Handlungsspielraum erfordern.
Ihre künftigen Tätigkeiten kurz zusammengefasst:
· Strategische Weiterentwicklung der Netzwerkbetriebsumgebungen sowie Sicherstellung ihrer Zukunftsfähigkeit
· Administration (Installation, Konfiguration, Fehleranalyse und -Beseitigung, Wartung) der Netzwerkinfrastrukturen
· Auswahl, Konfiguration, Betrieb sowie Wartung der Sicherheitskomponenten (Firewalls, Router, Switche, VPN-Gateways, Netzwerkverschlüsselung, Antivirenlösung, etc.)
· Nachhaltige, umfassende Dokumentation der Client-; Server-; Backup- und Netzwerkinfrastrukturen
· Administration von Windows-Domänen auf Basis von Active Directory / Entra-ID, inkl. weiterer Serverrollen und die Betreuung der Server und Clients
· Administration von MS Exchange Server und von Terminalservern (MS/Citrix)
· Administration von virtuellen Infrastrukturen, insbesondere VMware
· ESXi/vSphere
· Administration von Backupdiensten
· Wahrnehmung des IT-Supports und der Hotline/Helpdesk 2nd u. 3rd Level
· Betreuung, Konfiguration und Pflege von VoIP-Telefonanlagen sowie vertiefte Fachkenntnisse über die einschlägigen Protokolle
· Konfiguration und Nutzung von Softwareverteilungslösungen
· Erstellung von Leitfäden und technischen Dokumentationen
· Administration (Installation, Konfiguration, Fehleranalyse und -beseitigung, Wartung) des Mobility-Device-Management
· Planung, Überwachung und Durchführung von IT-Projekten in den dem Sachgebiet obliegenden Einrichtungen
Wir bieten Ihnen
· sicherer Arbeitsplatz bei einem der größten kommunalen Arbeitgeber im Saarland
· flexible Arbeitszeit (Gleitzeit und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle)
· Dienstvereinbarung zur mobilen Arbeit
· vielfältige Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
· 30 Tage Urlaub
· betriebliche Altersvorsorge
· Arbeitgeberzuschüsse (z.B. Jobticket)
· Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgruppen
Ihr Profil
· eine erfolgreich abgeschlossene förderliche Berufsausbildung nach BBiG, insbesondere als Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration oder
· eine erfolgreich abgeschlossene, akkreditierte Hochschulbildung im Sinne einer entsprechenden, d.h. eine zur ausgeschriebenen Tätigkeit deckungsgleich zu wertenden, Ausbildung
· die Bereitschaft zur regelmäßigen Außendiensttätigkeit im gesamten Kreisgebiet und teilweise darüber hinaus
· die Bereitschaft zur Arbeitsleistung auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten; sowie an Wochenenden und Feiertagen und ggf. die Bereitschaft zur Teilnahme an einem Rufbereitschaftsdienst
· Besitz eines gültigen Führerscheines der Klasse B sowie die Bereitschaft den privaten PKW gegen Kostenerstattung nach dem Saarländischen Reisekostenrecht zu Dienstfahrten einzusetzen
· Belastbarkeit und Teamfähigkeit
· Einarbeitungs-/Fortbildungsbereitschaft
Schwerbehinderte Menschen werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben besonders berücksichtigt.
Bitte übersenden Sie Ihre Bewerbungen bis spätestens 12.07.2025 online über Interamt.de. https://interamt.de/koop/app/trefferliste?63&partner=1148
In der Bewerbungsphase kommunizieren wir ausschließlich per E-Mail. Bitte überprüfen Sie daher regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Spam-Ordner.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Aus-wahlverfahrens gemäß der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu.
Die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Art. 13 DSGVO im Bewerbungsverfahren und die Leitlinien für Zusammenarbeit und Führung in der Kreisverwaltung Saarlouis finden Sie auf unserer Homepage unter dem nachfolgenden Link: .
