Derzeit suchen wir für einen Kunden aus Freiburg einen HR Payroll Specialist m/w/d zur unbefristeten Festanstellung zum nächstmöglichen Termin. Der Kunde ist ein sehr bekanntes, europaweit agierendes Unternehmen und hat mehrere Hundert Beschäftigte - sehr stabil, modern, konjunkturresistent, abwechslungsreich…einfach gut…Tradition seit über 50 Jahren - oder kurz: toller Arbeitgeber - tolle Leute - tolle Stadt - tolle Perspektiven
Der Kunde expandiert stark und gehört zu den drei Marktführern in Europa.
Aufgaben
- Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für deutsche sowie ausgewählte internationale Standorte
- Beratung: Kompetente Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte Fragen zu Vergütung, Sozialversicherungsrecht und Zusatzleistungen
- Schnittstelle Finanzen: Kontenabstimmung und Buchung der abrechnungsrelevanten Daten sowie Erstellung turnusmäßiger Meldungen und Statistiken
- Prüfungswesen: Aktive Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen sowie Zuarbeit für die Jahresabschlussarbeiten
- Versicherungsmanagement: Administrative Betreuung betrieblicher Vorsorgemodelle (z. B. bAV) und des Versicherungswesens (z. B. Unfallversicherung)
- Spezialthemen: Unterstützung bei Projekten im Bereich Compensation & Benefits sowie bei der Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen
- HR-IT & Prozesse: Mitwirkung an der kontinuierlichen Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen
- Teamarbeit: Enge Abstimmung mit dem HR-Team und Unterstützung bei übergreifenden Personalthemen
Sie bringen mit
- Abgeschlossene steuerfachliche oder kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisseim Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
- Erfahrung mit dem Abrechnungssystem Datev von Vorteil
- Hohe Zahlen- und IT-Affinität sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Sehr genaue und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohe Bereitschaft zu Weiterbildungen
- Freude am Umgang mit Menschen, hohe Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Gute Laune
Info`s:
- Hoher Anteil an mobilem Arbeiten
- Keine Reisetätigkeit
- Langfristige Perspektiven und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Gleitende Arbeitszeiten
- Deutschlandticket oder kostenloser Parkplatz oder JobRad
- Sehr gute und nervenschonende Erreichbarkeit mit eigenem Fahrzeug oder mit den Öffis
- Hansefit-Mitgliedschaft
- Zuschuß zur Kinderbetreuung
- Freie Getränke (Kaffee, Wasser, Tee)
- Bei Bedarf wöchentliches Englischtraining
- Sonstige Benefits
Kennung bitte bei Bewerbung angeben: 631
Sie erkennen sich wieder?
Für weitere interessante Informationen bitte einfach anrufen: 07641 - 93 23 26 oder 0170 - 310 96 83 - ich bin (fast) immer erreichbar, würde im Falle aber auch sofort zurückrufen…
Herzlichen Gruß
SIPAS IT-Consulting
Jürgen Schwandt
Personalcoach
Wolfsackerstraße 7
D-79276 Reute
Tel: 07641 - 93 23 26
Mobil: 0170 - 310 96 83
Email: J.Schwandt@sipas.de
Internet: www.sipas.de
