Erzieher_in (d/m/w)

Zum Jahreswechsel 2024/2025 hat die Diakonie Bamberg-Forchheim die Trägerschaft der Kita Arche Laurentius in Walsdorf übernommen.
Die Kita besteht aus einem Kindergarten mit vier Gruppen sowie der Kinderkrippe Walsdorfer Wichtel.

Deine Aufgaben

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine_n Erzieher_in (d/m/w) in Teil- oder Vollzeit. Die Stelle ist befristet bis Ende 2025, da es sich um eine Krankheitsvertretung handelt. Da wir aber ein großer Träger mit 12 Kitas sind, hast Du gute Chancen auf eine Übernahme in einer unserer Kindertagesstätten.

Als Erzieher_in betreust und begleitest Du unsere Kindergartenkinder. Du bist für die pädagogische Bildungsarbeit zuständig. Zu Deinen Aufgaben gehören außerdem die Eltern- sowie Teamarbeit.
Deine Arbeitszeiten liegen im Rahmen der Öffnungszeiten der Kita (07:00 bis 16:00 Uhr).
Voraussetzung ist eine für diesen Bereich qualifizierende abgeschlossene Ausbildung als Erzieher_in.

Das bieten wir

Tarifliche Vergütung

• tarifliche Vergütung: Das Einstiegsgehalt als Erzieher_in liegt mit 40 Wochenstunden bei 3.745,58 € brutto (in Stufe 1).
• zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 80% einer Monatsvergütung
• regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem - ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1).
• 30 Tage Urlaub
• 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
• zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf

Familienfreundlichkeit

• finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 300 € Zuschuss jährlich Nachhilfe, bis zu 200 € jährlich zu Klassenfahrten sowie 150 € zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
• Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
• kostenfreie Ferien- und Familienpässe
• vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages

Gesundheitsförderung plus

• zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Bike-Leasing
• arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung

... und vieles mehr!

• zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sonderprämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
• kleine Geschenke zu besonderen Anlässen
• Corporate Benefits: Rabatte auf viele Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
• zusätzliche Urlaubstage für Dienstjubilar_innen
• DWBF-App: Info- und Kommunikationsapp für alle Mitarbeitenden

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

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