Im Fachbereich Bildung, Jugend und Soziales ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
eines Sozialarbeiters / einer Sozialarbeiterin (m/w/d)
im Allgemeinen Sozialen Dienst
(Kennziffer: 2025-10-08)
in der Abteilung Kinder- und Jugendhilfe (Jugendamt) zu besetzen.
Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:
- Beratung von Eltern, Kindern und Jugendlichen bei Konflikten in der Familie
- Wahrnehmung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII
- Vermittlung von erzieherischen Hilfen nach dem SGB VIII
- Hilfeplanung gem. § 36 SGB VIII
- Hilfen für junge Volljährige
- Beratung in Fällen von Trennung / Scheidung und Umgangsproblemen
- Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren, Berichterstattung sowie Begleitung von Sorgerechts- und Umgangsregelungen
- Inobhutnahme und Krisenintervention für Kinder und Jugendliche
- Zusammenarbeit und Kooperation mit anderen Ämtern, Behörden und Einrichtungen
Einstellungsvoraussetzungen sind:
- Hoch- oder Fachhochschulstudium als Diplom Pädagoge / Diplom Pädagogin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Sozialpädagogik / Sozialarbeit, Kindheitspädagoge / Kindheitspädagogin (m/w/d), Diplom Sozialarbeiter / Diplom Sozialarbeiterin (m/w/d), Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), BA Soziale Arbeit oder vergleichbar
- Führerschein der Klasse B
- Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst des Jugendamtes
Von den Bewerberinnen und Bewerbern werden gewünscht:
- umfassende Kenntnisse des SGB VIII sowie zum Thema Kinderschutz / Kindeswohlgefährdung
- einschlägige Berufserfahrung
- Fähigkeit zum methodisch reflektierten sowie pädagogisch-fachlichen Austausch
- Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
- interkulturelle Kompetenz
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Organisations- und Planungsgeschick
- Kooperation mit anderen Dienststellen und Institutionen
- gute Kenntnisse der MS Office Programme
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
- Bereitstellung des privaten PKW zu dienstlichen Zwecken (Wegstreckenentschädigung wird gezahlt)
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach TVöD SuE S 14
- eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 29,0 Stunden zzgl. einer zunächst bis zum 24.04.2026 befristeten Stundenaufstockung auf 38,0 Wochenstunden, grundsätzlich auch teilbar
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Supervision
- flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen des Gleitzeitmodells
- Homeoffice, bzw. mobile Arbeit bei Vorliegen der innerbetrieblichen Voraussetzungen
- 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche
- betriebliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeit des Fahrradleasings
- einen interessanten und herausfordernden Arbeitsbereich
- die Möglichkeit eigene Interessen und Talente in die Arbeit einzubringen
Bei der Einstellung werden das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sowie das Landesgleichstellungsgesetz (LGG) beachtet.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Wenn Sie Interesse an einer Tätigkeit im Fachbereich Bildung, Jugend und Soziales haben und das erforderliche Anforderungsprofil erfüllen, reichen Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 2025-10-08 bis zum 26.10.2025 über die Homepage www.gevelsberg.de/Rathaus/Stellenangebote/ elektronisch ein.
Kontakt
Stadt Gevelsberg
Fachbereich 1
Abteilung Organisation und Personal
Frau Klinkmann
Tel.: 02332 771-131
Mail: bewerbung@stadtgevelsberg.de
Hinweis:
Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.) können nicht erstattet werden. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen.
