Eine*n Erzieher*In, Sozialpädagoge*In oder vergleichbare Qualifikation als Fachkraft (m/w/d)

Eine*n Erzieher*In, Sozialpädagoge*In oder vergleichbare Qualifikation als Fachkraft (m/w/d)

Veröffentlicht am 08.05.2025.
Die Evangelisch-reformierte Kirchengemeinde Wülfrath sucht zum 01.08.2025

Eine*n Erzieher*In, Sozialpädagoge*In oder vergleichbare Qualifikation als Fachkraft (m/w/d) im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung (30-35 Stunden).

Wir suchen Sie für unsere Kita „Düsseler Tor“.
Wir sind

• eine lebendige Evangelisch-reformierte Kirchengemeinde mit 3 Kitas in verschiedenen Stadtteilen von Wülfrath.

• Die Kita Düsseler Tor bietet Platz für 85 Kinder im Alter von 2-6 Jahren.

• Die Kita Düsseler Tor ist seit vielen Jahren ein zentraler Ort im Stadtteil Süd und pflegt gute nachbarschaftliche Kontakte.

• Das Team der Kita Düsseler Tor besteht zurzeit aus 12 engagierten Mitarbeiter/Innen.

• Wir verfügen über ein Konzept zum Schutz aller Kinder und Mitarbeitenden. Alle Mitarbeitenden sind verpflichtet nach diesem zu handeln.

Eigenschaften

Arbeitsort:
Düsseler Straße 60, 42489 Wülfrath
Bundesland/Ausland:
Nordrhein-Westfalen
Stellenumfang:
Teilzeit
Befristung:
unbefristet
Dienstbeginn:
05.08.2025
Voraussetzung:
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Aufgabenbeschreibung

Arbeiten bei der Evangelisch-reformierten Kirchengemeinde Wülfrath ist nicht nur ein Job, denn Sie - sind gemeinsam mit Ihrem Gruppenteam zuständig für die pädagogische Arbeit, Bildung und Betreuung der Kinder.

• tragen zu einem lebendigen und fröhlichen Miteinander bei.

• sorgen für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Konzeptes in Zusammenarbeit mit dem Team.

• arbeiten professionell und partnerschaftlich mit dem Team, den Eltern und dem Träger zusammen.

• bringen das Gemeinde-Leben in die Kita und das Kita-Leben in die Gemeinde.

Voraussetzungen

Sie sind genau unser Mensch, weil Sie

• die Ausbildung zur/ zum staatl. anerkannten Erzieher*in abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation haben.

• einen wertschätzenden Umgang im Team, mit den Kindern und deren Familien pflegen.

• offen und teamfähig sind.

• geduldig und empathisch sind.

• Einfühlungsvermögen für die Gefühle und Perspektiven von Kindern haben.

Wir bieten

Der Einsatz lohnt sich, denn Sie finden all das vor:

• ein engagierter Träger - und Kita-Team.

• kompetente Fachberatung.

• einen gut organisierten Verwaltungsverband.

• Bezahlung nach BAT-KF.

• Kirchliche Zusatzversicherung (KZVK).

• Jahressonderzahlung.

• Bis zu 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr.

• 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.

• eine enge Zusammenarbeit / Vernetzung mit den anderen beiden Kindertagesstätten der Gemeinde.

• Finanzierung von Fort

• und Weiterbildungen

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: Ulrike Holst, Düsseler Str. 60, 42489 Wülfrath ulrike.holst@ekir.de
Für weitere Informationen steht Ihnen die Leitung Frau Holst, unter Telefon 02058 -782360 zur Verfügung.
Nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen bei einer positiven Auswahlentscheidung in die Personalakte überführt bzw. andernfalls nach einer Speicherdauer von 6 Monaten gelöscht.

Downloads

• 2025.05 - Stellenausschreibung Düsseler Tor.pdf

Kontakt zum Arbeitgeber

Ev. Kindertageseinrichtung Düsseler Tor
Düsseler Straße 60
42489 Wülfrath
Deutschland
Frau Ulrike Holst
Telefon: 02058 -782360
E-Mail: ulrike.holst@ekir.de

Bewerbung

Gern können Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail schicken. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
ulrike.holst@ekir.de