Doktorand (m/w/div.)

Institut für Klinische Diabetologie (Direktor: Univ.-Prof. Dr. Michael Roden)
Das Deutsche Diabetes-Zentrum (DDZ) ist Leibniz-Zentrum für Diabetes-Forschung an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf. Als interdisziplinäre Forschungseinrichtung vernetzt das DDZ molekulare und zellbiologische Grundlagenforschung mit klinischen, epidemiologischen und versorgungsbezogenen Forschungsansätzen.
Das DDZ verfolgt das Ziel, neue Ansätze zur Prävention, Früherkennung und Diagnostik des Diabetes mellitus zu entwickeln und die Therapie und Versorgung des Diabetes und seiner Komplikationen zu verbessern.
Das Institut für klinische Diabetologie (Direktor: Prof. Dr. Michael Roden) sucht zum nächstmöglichen Termin einen

Doktorand (m/w/div.) (E13 TV-L 65%)

Innovative Wirkstoffentwicklung für die Therapie der Organ-fibrose / FIBRO-NET

Ihr Aufgabengebiet umfasst

• Kultivierung und Pflege humaner hepatischer Sternzellen zur Etablierung standardisierter Fibrosemodelle.
• Experimentelle Testung und Validierung potenzieller antifibrotischer Wirkstoffe in zellbasierten Assays.
• Analyse der Gen- und Proteinexpression zur Bewertung antifibrotischer Effekte.
• Anwendung dreidimensionaler Zellkulturmodelle zur funktionellen Charakterisierung antifibrotischer Substanzen.
• Durchführung grundlegender Verträglichkeitsprüfungen in hepatischen Sternzellen
• Standardisierte Datenerfassung, -auswertung und Qualitätssicherung inklusive Dokumentation und Präsentation der Ergebnisse

Wir erwarten von Ihnen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc. Graduierung mit sehr gutem Abschluss) der Biologie, Molekularbiologie, Biochemie oder vergleichbare Studiengänge zum Zeitpunkt des Arbeitsbeginns.
• Experimentelle Kenntnisse zu Analysen des Zelltods von primären Zellen und Zelllinien.
• Erfahrung mit 3D-Zellkulturmodellen ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
• Aufbereitung und Präsentation von Daten in englischer Sprache.
• Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Wir bieten Ihnen

• Ein gutes Betreuungsverhältnis.
• Mitarbeit in der Forschung in einem freundlichen Arbeitsumfeld.
• Sorgfältige Einarbeitung in den Tätigkeitsbereich, Weiterbildungsmöglichkeiten und einen vielseitigen, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz.
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und die berufliche Gleichstellung. Seit Mai 2011 ist das DDZ durch das „Audit berufundfamilie“ zertifiziert. Die Regelung des § 7 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz wird berücksichtigt.
• Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der für das Land Nordrhein-Westfalen geltenden Fassung.
• Die Stelle ist zunächst befristet für 2 Jahre zu besetzen. Eine Verlängerung der Laufzeit wird angestrebt.
• Frauen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Ebenso werden schwerbehinderte Menschen (m/w/div.) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.