BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) IN TEILZEIT (max. 70%)
Herzlich willkommen in den Seniorenheimen Maier
Als inhabergeführtes mittelständisches Familienunternehmen bieten wir vielseitige Berufsbilder im Bereich Soziale Dienste. Professionelle Strukturen und Abläufe, ausführliche Einarbeitung sowie verschiedene Einstiegs- und Aufstiegschancen bieten den Mitarbeitenden viele Möglichkeiten der beruflichen Entfaltung. Freuen Sie sich auf angenehme Arbeitszeiten - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - persönliche und berufliche Entwicklungschancen - kollegiales Miteinander - Gesundheitsförderung und ein schönes Umfeld. Unser Landhaus Weiler Wald hat 25 Bewohner.
Ihre Aufgaben
- Die Durchführung verschiedener Gruppen- und Einzelangebote - hierzu zählen Kochen, Backen, Singen, Spaziergänge, Aromapflege, Gedächtnistraining u.v.m.
- Die individuelle Begleitung, Betreuung und Motivation unserer Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag
- Die Mitgestaltung unseres abwechslungsreichen Wochen- und Jahresangebotes
- Biographiearbeit
Ihr Profil
- Sie haben eine Fortbildung zur zusätzlichen Betreuungskraft nach § 43b
- Sie haben Spaß an der Arbeit mit älteren, demenziell veränderten Menschen
- Sie arbeiten gerne engagiert im Team
- Sie sind einfühlsam und geduldig
- Sie sind kreativ und zuverlässig
Wir bieten
- variable Teilzeitanstellung max. 70%
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- Jahressonderzahlung
- Kinderbetreuungszuschuss
- Eine angemessene Einarbeitungszeit
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und monatliche Snacks
- Ein tolles Team
- Ein Lebensarbeitszeitkonto
- Eine Guthabenkarte für Mitarbeiter
- Eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten über die Corporate Benefits-Plattform
- Fort- und Weiterbildungen
- Jobbike
- E-Fahrzeug als Dienstwagen
- Supervision und Coaching
- Snackautomaten
- Die Möglichkeit, preiswert Mittagessen zu bestellen
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.