Abteilungsleiter (w/m/d)
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Schlägt Ihr Herz für spannende Aufgaben in der Universitätsmedizin? Dann suchen wir Sie!
Die Universitätsmedizin Mannheim steht für qualitätsgesicherte, universitäre Maximalversorgung und zählt zu den größten medizinischen Einrichtungen und Forschungszentren der Region. Mit der Medizinischen Fakultät Mannheim der traditionsreichen Universität Heidelberg und dem Universitätsklinikum Mannheim vereinen wir zwei starke Partner. Jährlich bieten wir rund 52.000 stationär und teilstationär sowie 212.000 ambulant aufgenommenen Patienten ein breit gefächertes Spektrum modernster Diagnostik und Therapieverfahren. In 30 Fachkliniken und Instituten engagieren sich 5.000 Mitarbeiter gleichermaßen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre.
Die Medizinische Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg sucht zum 01.10.2025 in Vollzeit unbefristet einen
Abteilungsleiter (w/m/d) für die Finanzbuchhaltung
Das Aufgabengebiet umfasst:
- Verantwortliche Leitung der Abteilung Finanzbuchhaltung/ Zahlungsverkehr und Liquiditätsmanagement
- Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
- Fachliche Führung und Anleitung der Mitarbeiter:innen
- Strategische Weiterentwicklung der Strukturen und Prozesse im Bereich Rechnungswesen
- Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen, Fachbereichsleiter:innen sowie die Geschäftsführung
Sie verfügen über
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Finanzen
- Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrung im öffentlichen Finanz-und Rechnungswesen
- Sichere Anwendung von ERP-Systemen (vorzugsweise SAP) sowie fundierte Kenntnisse in MS-Office
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Erfahrung im Projektmanagement und in bereichsübergreifenden Projekten
Wir bieten
- Eine mit hoher Verantwortung verbundene Tätigkeit und ein vielseitiges Aufgabenspektrum
- Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team
- Angebote zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung durch das interne Bildungsprogramm der Universität Heidelberg
- Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
- Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL)
Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
Für Informationen steht Ihnen gerne Herr Hans, Telefon 0621/383-3682 zur Verfügung.
Fragen in fachlicher Hinsicht beantwortet Ihnen gerne Frau Kazakidou, Telefon 0621/383-71112.
Bewerbungsschluss: 31.07.2025; Kennziffer: 894-169
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