Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (w/m/d)
DAS ERWARTET SIE
- Sie gestalten und managen Standardverträge auf Basis bestehender Vorlagen (z. B. Auftragsproduktionen, Lizenzkäufe)
- Honorarverträge und Honorare für freie Mitarbeiter*innen des C-Kreises werden von Ihnen geprüft und freigegeben
- Sie klären Rechtssituationen für die multimediale Nutzung von Content
- Sie bearbeiten Programminhalte im Rechtemanagementsystem JuLi, dokumentieren Nutzungsrechte von Produktionen und geben hierzu Rechtsauskünfte
DAS BRINGEN SIE MIT
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Bezug zum Tätigkeitsprofil (z. B. Rechtsanwaltsfachangestellt*in, Kaufmann/-frau für audiovisuelle Medien oder Büromanagement)
- Idealerweise bringen sie Berufserfahrung in der Medienbranche sowie Kenntnisse im Urheberrecht mit
- Sie haben eine hohe IT-Affinität und sind sicher im Umgang mit modernen Softwarelösungen
- Eine gute und präzise Ausdrucksweise, idealerweise auch in Englisch, zeichnet sie aus
- Sie bringen ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit mit
ECKDATEN
Ausschreibungsnummer
193-2026
SWR Laufbahn
Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (w/m/d)
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung
Das Beschäftigungsverhältnis ist auf ein Jahr befristet (mit Option auf Verlängerung)
Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Personen ohne Vorbeschäftigung im SWR.
Beschäftigungsart
Festanstellung
Standort
Baden-Baden oder Mainz oder Stuttgart, hybrides Arbeiten möglich
Kontakt im Bereich
Patrick Engel, Patrick.Engel@swr.de
Kontakt im Personalmanagement
Eleonore Mack, eleonore.mack@SWR.de
UNSERE BENEFITS
Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt - sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier.
Die Stelle ist teilbar.
VIELFALT IM SWR
Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
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